Ny som chef - ny som ledare Upplaga 1
Att leda är både spännande och utmanande, där du har möjlighet att forma både verksamheten och dess medarbetare. För dem som nyss klivit in i chefsrollen, är denna handbok din dagliga guide. Den tar dig igenom resan från de första stegen som ledare till att finna stabilitet i positionen.
Med stöd av aktuell forskning och författarens egen insikt och erfarenhet, erbjuder boken handfasta råd för varje steg på ledarskapsvägen. Den behandlar:
- Den första tiden som chef.
- Kommunikationsfärdigheter med styrelse och team.
- Gruppdynamik och hantering av konflikter.
- Coachande ledarskap och värdegrund.
- Förändringshantering och svensk arbetsrätt.
- Att engagera och motivera ditt team.
Ledarskap är en ständig lärprocess, och denna bok betonar vikten av kontinuerlig utveckling. Den poängterar också behovet av balans i livet samt självmedvetenhet för framgångsrik ledning. Låt denna handbok vara din kompanjon på din ledarskapsresa.
Sagt om boken
"Carina Lätt presenterar här en handbok som vänder sig till alla nya chefer/ledare. Lätt har mer än 35 års erfarenhet av ledarskapsfrågor både som coach, utbildare och ledare. Trots att det redan finns en uppsjö chefslitteratur på marknaden är detta eventuellt den första som vänder sig helt och hållet till nyblivna chefer och som dessutom vänder sig till både chefer och ledare. Det är trots allt en viss skillnad mellan att vara chef och att vara ledare. Lätt reder ut begreppsförvirringen och har lagt upp boken så att den följer den process som en ny ledare/chef genomgår. Detta är en bok att läsa då man är ny i en chefsposition. Det är även en bok att hålla i handen under det första året som ledare. Boken är skriven utifrån ett henperspektiv, lättsam och handfast."
Louise Sverud, lektör, BTJ häftet nr 20, 2015.
Att leda är både spännande och utmanande, där du har möjlighet att forma både verksamheten och dess medarbetare. För dem som nyss klivit in i chefsrollen, är denna handbok din dagliga guide. Den tar dig igenom resan från de första stegen som ledare till att finna stabilitet i positionen.
Med stöd av aktuell forskning och författarens egen insikt och erfarenhet, erbjuder boken handfasta råd för varje steg på ledarskapsvägen. Den behandlar:
- Den första tiden som chef.
- Kommunikationsfärdigheter med styrelse och team.
- Gruppdynamik och hantering av konflikter.
- Coachande ledarskap och värdegrund.
- Förändringshantering och svensk arbetsrätt.
- Att engagera och motivera ditt team.
Ledarskap är en ständig lärprocess, och denna bok betonar vikten av kontinuerlig utveckling. Den poängterar också behovet av balans i livet samt självmedvetenhet för framgångsrik ledning. Låt denna handbok vara din kompanjon på din ledarskapsresa.
Sagt om boken
"Carina Lätt presenterar här en handbok som vänder sig till alla nya chefer/ledare. Lätt har mer än 35 års erfarenhet av ledarskapsfrågor både som coach, utbildare och ledare. Trots att det redan finns en uppsjö chefslitteratur på marknaden är detta eventuellt den första som vänder sig helt och hållet till nyblivna chefer och som dessutom vänder sig till både chefer och ledare. Det är trots allt en viss skillnad mellan att vara chef och att vara ledare. Lätt reder ut begreppsförvirringen och har lagt upp boken så att den följer den process som en ny ledare/chef genomgår. Detta är en bok att läsa då man är ny i en chefsposition. Det är även en bok att hålla i handen under det första året som ledare. Boken är skriven utifrån ett henperspektiv, lättsam och handfast."
Louise Sverud, lektör, BTJ häftet nr 20, 2015.