Arbetsgruppens psykologi Upplaga 5
"Arbetsgruppens psykologi" är en omtyckt och välkänd bok i ämnet. Den femte utgåvan är uppdaterad för att passa det moderna arbetslivet och dess förutsättningar. Boken förenar klassiska teoretiska synsätt på grupper och psykosocial arbetsmiljö med aktuell forskning och med faktiska erfarenheter från arbete och samverkan i olika slags grupper och team. Den täcker bland annat ämnen som medarbetarskap och ledarskap, socialt stöd, kommunikation, rättvisa och konflikthantering. Dessutom ger författarna generösa råd och tips om hur oundvikliga utmaningar i arbetsgruppens liv kan hanteras. Sammantaget ger boken en grundlig förståelse för vad psykosocial arbetsmiljö betyder i praktiken.
Boken riktar sig till en bred målgrupp. Den är lämplig som kurslitteratur på universitetsnivå, både som en generell förberedelse för framtida arbetsliv och som en specifik informationskälla för studenter som studerar personal-, arbetsmiljö- och verksamhetsfrågor, till exempel blivande personalvetare, psykologer och socionomer. Dessutom är den en utmärkt handbok för chefer och grupper som vill fokusera på stegvisa förbättringar med inriktning på arbetsmiljö, hälsa och prestationer.
Sammantaget presenterar författarna en bred, gedigen och välskriven genomgång av arbetsgruppers psykologi som även rymmer flera praktiska råd och tips för både ledare och gruppmedlemmar.
Björn Nilsson i BTJ-häftet nr 7, 2018
"Arbetsgruppens psykologi" är en omtyckt och välkänd bok i ämnet. Den femte utgåvan är uppdaterad för att passa det moderna arbetslivet och dess förutsättningar. Boken förenar klassiska teoretiska synsätt på grupper och psykosocial arbetsmiljö med aktuell forskning och med faktiska erfarenheter från arbete och samverkan i olika slags grupper och team. Den täcker bland annat ämnen som medarbetarskap och ledarskap, socialt stöd, kommunikation, rättvisa och konflikthantering. Dessutom ger författarna generösa råd och tips om hur oundvikliga utmaningar i arbetsgruppens liv kan hanteras. Sammantaget ger boken en grundlig förståelse för vad psykosocial arbetsmiljö betyder i praktiken.
Boken riktar sig till en bred målgrupp. Den är lämplig som kurslitteratur på universitetsnivå, både som en generell förberedelse för framtida arbetsliv och som en specifik informationskälla för studenter som studerar personal-, arbetsmiljö- och verksamhetsfrågor, till exempel blivande personalvetare, psykologer och socionomer. Dessutom är den en utmärkt handbok för chefer och grupper som vill fokusera på stegvisa förbättringar med inriktning på arbetsmiljö, hälsa och prestationer.
Sammantaget presenterar författarna en bred, gedigen och välskriven genomgång av arbetsgruppers psykologi som även rymmer flera praktiska råd och tips för både ledare och gruppmedlemmar.
Björn Nilsson i BTJ-häftet nr 7, 2018