Systemgrupper och innovativ problemlösning; Roland Andersson, Carl Rollenhagen; 2003

Systemgrupper och innovativ problemlösning Upplaga 1

av Roland Andersson, Carl Rollenhagen
Innovation och annat förändringsarbete karaktäriseras av många olika förhållningssätt hos de som medverkar i processen – flera olika ”kognitiva stilar” är inblandade. I denna bok beskrivs och kontrasteras två olika tänkesätt – det analytiska och det syntetiska – samt hur olika förändringsmodeller återspeglar dessa tankesätt.

Systemgruppsmetoden introduceras som en väg för att dra nytta av alla de erfarenheter som finns i ett system och som gör att problemlösningen kan expandera för att finna det ”oväntade”.

I boken diskuteras olika teoretiska perspektiv för att betrakta innovativ problemlösning. Boken har också en pragmatisk dimension genom att den i konkreta termer beskriver systemgruppen som förändringsmetod och illustrerar denna med en rad praktikfall.
Innovation och annat förändringsarbete karaktäriseras av många olika förhållningssätt hos de som medverkar i processen – flera olika ”kognitiva stilar” är inblandade. I denna bok beskrivs och kontrasteras två olika tänkesätt – det analytiska och det syntetiska – samt hur olika förändringsmodeller återspeglar dessa tankesätt.

Systemgruppsmetoden introduceras som en väg för att dra nytta av alla de erfarenheter som finns i ett system och som gör att problemlösningen kan expandera för att finna det ”oväntade”.

I boken diskuteras olika teoretiska perspektiv för att betrakta innovativ problemlösning. Boken har också en pragmatisk dimension genom att den i konkreta termer beskriver systemgruppen som förändringsmetod och illustrerar denna med en rad praktikfall.
Upplaga: 1a upplagan
Utgiven: 2003
ISBN: 9789144100319
Förlag: Studentlitteratur AB
Format: E-bok
Språk: Svenska
Sidor: 302 st
Innovation och annat förändringsarbete karaktäriseras av många olika förhållningssätt hos de som medverkar i processen – flera olika ”kognitiva stilar” är inblandade. I denna bok beskrivs och kontrasteras två olika tänkesätt – det analytiska och det syntetiska – samt hur olika förändringsmodeller återspeglar dessa tankesätt.

Systemgruppsmetoden introduceras som en väg för att dra nytta av alla de erfarenheter som finns i ett system och som gör att problemlösningen kan expandera för att finna det ”oväntade”.

I boken diskuteras olika teoretiska perspektiv för att betrakta innovativ problemlösning. Boken har också en pragmatisk dimension genom att den i konkreta termer beskriver systemgruppen som förändringsmetod och illustrerar denna med en rad praktikfall.
Innovation och annat förändringsarbete karaktäriseras av många olika förhållningssätt hos de som medverkar i processen – flera olika ”kognitiva stilar” är inblandade. I denna bok beskrivs och kontrasteras två olika tänkesätt – det analytiska och det syntetiska – samt hur olika förändringsmodeller återspeglar dessa tankesätt.

Systemgruppsmetoden introduceras som en väg för att dra nytta av alla de erfarenheter som finns i ett system och som gör att problemlösningen kan expandera för att finna det ”oväntade”.

I boken diskuteras olika teoretiska perspektiv för att betrakta innovativ problemlösning. Boken har också en pragmatisk dimension genom att den i konkreta termer beskriver systemgruppen som förändringsmetod och illustrerar denna med en rad praktikfall.
Begagnad bok (0 st)

Om Systemgrupper och innovativ problemlösning (2003)

I september 2003 släpptes boken Systemgrupper och innovativ problemlösning skriven av Roland Andersson, Carl Rollenhagen. Det är den 1a upplagan av kursboken. Den är skriven på svenska och består av 302 sidor djupgående information om teknik. Förlaget bakom boken är Studentlitteratur AB som har sitt säte i Lund.

Köp boken Systemgrupper och innovativ problemlösning direkt från en annan student på Studentapan och spara pengar.

KurslitteraturNaturvetenskapTeknikSystemgrupper och innovativ problemlösning
Bokens omdömen
Ingen har recenserat den här boken ännu.

Sälj vidare boken när du är klar

När du är klar med boken säljer du enkelt vidare och tjänar pengar på nolltid med Studentapan. Vi tar hand om allt det krångliga så att du får mer tid över till annat. På det sättet kan du tjäna tillbaka det mesta av kostnaden för boken.
Värdera & sälj böcker

Klimatsmart kurslitteratur

Bli en miljöhjälte under din studietid och ge dina gamla kursböcker ett nytt liv. Genom att återanvända dina kursböcker minskar du utsläppen av koldioxid (CO2) med hela 59%. För en psykologstudent skulle det innebära minskade CO2-utsläpp med cirka 240 kg under studietiden. En stor vinst för din plånbok och miljön. Det kallar vi klimatsmart kurslitteratur.

Liknande kurslitteratur

Begagnad bok (0 st)