spara 26%
2 säljare
Hitta styrkorna : samtal som stärker medarbetarna Upplaga 1
Vad är du bra på och inom vilka områden uppnår du bäst resultat? När mår du bäst, har mest flyt och får mest gjort? Vilka projekt och uppgifter får dig att utnyttja dina talanger och styrkor till fullo? Har du fått dessa frågor av din chef på dina senaste medarbetarsamtal? Har du som chef ställt dessa så kallade styrkefrågor till dina medarbetare?
I denna bok lär du dig att hålla samtal med fokus på dina medarbetares styrkor. Författaren presenterar en rad teorier om styrkor, lyfter fram användbara samtalsmodeller och ger en mängd konkreta råd och tips.
Läs mer
Det är när människor utnyttjar sina kompetenser, talanger och styrkor till fullo som de mår bäst och producerar bäst resultat. Samtal är ledarens viktigaste verktyg och du kan som chef hjälpa medarbetarna att identifiera vad de faktiskt är bra på och vad som tidigare har gett framgång. Detta leder i sin tur till att man klarar nya utmaningar. Den här boken visar hur du gör.
Om författarna
John Steinberg är fil.dr i pedagogik och författare till drygt fyrtio böcker om ledarskap, kommunikation, värderingar, lärande och påverkan. John är känd som ”Pedagogdoktorn” och för sitt engagerande och praktiska sätt att både skriva och föreläsa. Flera av hans böcker är prisbelönta.
Upplaga: 1a upplagan
Utgiven: 2010
ISBN: 9789147094752
Förlag: Liber
Format: Inbunden
Språk: Svenska
Sidor: 119 st
Vad är du bra på och inom vilka områden uppnår du bäst resultat? När mår du bäst, har mest flyt och får mest gjort? Vilka projekt och uppgifter får dig att utnyttja dina talanger och styrkor till fullo? Har du fått dessa frågor av din chef på dina senaste medarbetarsamtal? Har du som chef ställt dessa så kallade styrkefrågor till dina medarbetare?
I denna bok lär du dig att hålla samtal med fokus på dina medarbetares styrkor. Författaren presenterar en rad teorier om styrkor, lyfter fram användbara samtalsmodeller och ger en mängd konkreta råd och tips.
Läs mer
Det är när människor utnyttjar sina kompetenser, talanger och styrkor till fullo som de mår bäst och producerar bäst resultat. Samtal är ledarens viktigaste verktyg och du kan som chef hjälpa medarbetarna att identifiera vad de faktiskt är bra på och vad som tidigare har gett framgång. Detta leder i sin tur till att man klarar nya utmaningar. Den här boken visar hur du gör.
Om författarna
John Steinberg är fil.dr i pedagogik och författare till drygt fyrtio böcker om ledarskap, kommunikation, värderingar, lärande och påverkan. John är känd som ”Pedagogdoktorn” och för sitt engagerande och praktiska sätt att både skriva och föreläsa. Flera av hans böcker är prisbelönta.
Begagnad bok
145 kr195 krSpara 50 kr (26%) mot nypris
Fri frakt & skickas inom 1-3 vardagar
Köpskydd med Studentapan
Varje köp täcks av Studentapans köpskydd som säkerställer att boken kommer fram, att du får rätt bok och att skicket stämmer överens med beskrivning.
Bokens omdömen
Ingen har recenserat den här boken ännu.
Sälj vidare boken när du är klar
När du är klar med boken säljer du enkelt vidare och tjänar pengar på nolltid med Studentapan. Vi tar hand om allt det krångliga så att du får mer tid över till annat. På det sättet kan du tjäna tillbaka det mesta av kostnaden för boken.
Klimatsmart kurslitteratur
Bli en miljöhjälte under din studietid och ge dina gamla kursböcker ett nytt liv. Genom att återanvända dina kursböcker minskar du utsläppen av koldioxid (CO2) med hela 59%. För en psykologstudent skulle det innebära minskade CO2-utsläpp med cirka 240 kg under studietiden. En stor vinst för din plånbok och miljön. Det kallar vi klimatsmart kurslitteratur.
Liknande kurslitteratur
Studentapans omdöme
Du är i gott sällskap - upplev enkelheten av en betrodd marknadsplats med fler än 150.000 användare från Sveriges alla universitet och högskolor.
4.9
61 184 omdömen