Handbook of Organizational Learning and Knowledge Management Upplaga 1
- Upplaga: 1a upplagan
- Utgiven: 2011
- ISBN: 9780470972649
- Sidor: 720 st
- Förlag: John Wiley & Sons
- Format: Häftad
- Språk: Engelska
Om boken
The fully revised and updated version of this successful Handbook is welcomed by management scholars world-wide. By bringing together the latest approaches from the leading experts in organizational learning & knowledge management the volume provides a unique and valuable overview of current thinking about how organizations accumulate 'knowledge' and learn from experience. Key areas of update in the new edition are:
Resource based view of the firm Capability management Global management Organizational culture Mergers & acquisitions Strategic management Leadership
Åtkomstkoder och digitalt tilläggsmaterial garanteras inte med begagnade böcker
Mer om Handbook of Organizational Learning and Knowledge Management (2011)
I juli 2011 släpptes boken Handbook of Organizational Learning and Knowledge Management skriven av Mark Easterby-Smith, Marjorie A. Lyles. Det är den 1a upplagan av kursboken. Den är skriven på engelska och består av 720 sidor. Förlaget bakom boken är John Wiley & Sons som har sitt säte i Hoboken.
Köp boken Handbook of Organizational Learning and Knowledge Management på Studentapan och spara uppåt 30% jämfört med lägsta nypris hos bokhandeln.
Referera till Handbook of Organizational Learning and Knowledge Management (Upplaga 1)
Harvard
Easterby-Smith, M. & Lyles, M. A. (2011). Handbook of Organizational Learning and Knowledge Management . 1:a uppl. John Wiley & Sons.
Oxford
Easterby-Smith, Mark & Lyles, Marjorie A., Handbook of Organizational Learning and Knowledge Management , 1 uppl. (John Wiley & Sons, 2011).
APA
Easterby-Smith, M., & Lyles, M. A. (2011). Handbook of Organizational Learning and Knowledge Management (1:a uppl.). John Wiley & Sons.
Vancouver
Easterby-Smith M, Lyles MA. Handbook of Organizational Learning and Knowledge Management . 1:a uppl. John Wiley & Sons; 2011.
